Leistungssportreferent*in (m/w/d)

Arbeitsbeginn: 01.01.2027
Beschäftigungsart: Angestellter
Anstellungsart: Vollzeit (befristet)

Aufgaben

Leistungssportplanung und Nationalmannschaften

  • Mitwirkung an Jahres- und Mehrjahresplanungen sowie sportfachlichen Konzepten
  • Koordination von Lehrgangs-, Trainings- und Wettkampfmaßnahmen mit Bundestrainer*innen und den Sportsparten
  • Begleitung der Deaflympics sowie Welt- und Europameisterschaften
  • Unterstützung von Kader- und Nominierungsprozessen

Zusammenarbeit mit Bundestrainer*innen und Sportsparten

  • Sportfachliche Abstimmung, Beratung und Koordination im übertragenen Aufgabenbereich
  • Vorbereitung von Besprechungen, Entscheidungsvorlagen und Auswertungen für den Sportdirektor

Nachwuchsleistungssport und Talentförderung

  • Weiterentwicklung von Nachwuchsstrukturen, Sichtungsmaßnahmen und Förderkonzepten
  • Begleitung des Übergangs vom Nachwuchs- in den Erwachsenenleistungssport
  • Zusammenarbeit mit Landesverbänden, Vereinen und Nachwuchstrainer*innen

Athletenförderung und Betreuungsmanagement

  • Zusammenarbeit mit der Stiftung Deutsche Sporthilfe bei Kaderförderung, Anträgen und Nachweisen
  • Koordination der sportmeidzinischen, physiotherapeutischen, sportpsychologischen und traniningswissenschaftlichen Betreuung mit den Olympiastützpunkten (OSP)
  • Unterstützung in den Bereichen Leistungsdiagnostik, Trainingsstätten und duale Karriere unter Berücksichtigung barrierefreier Kommunikation

Fördermittel, Qualität und Verbandsarbeit

  • Sportfachliche Mitwirkung an Maßnahmenplanung sowie Förderanträgen und Sachberichten
  • Auswertung von Wettkampfergebnissen, Pflege von Standards und Erstellung von Berichten
  • Abstimmung mit nationalen und internationalen Sportorganisationen sowie Vorbereitung von Gremiensitzungen

Profil

  • Studium im Bereich Sportwissenschaft, Sportmanagement bzw. einschlägige Berufserfahrung
  • Erfahrung in den Strukturen des organisierten Leistungs- oder Nachwuchsleistungssport
  • Kenntnisse in Projektkoordination und sportfachlicher Maßnahmenplanung
  • Konzeptionelle, analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie selbstständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und eine sorgfältige Arbeitsweise
  • Teamfähig- und Kooperationsfähigkeit sowie Hands-on-Mentalität
  • Gute Fremdsprachenkenntnisse in Englisch; Kenntnisse der Deutschen Gebärdensprache (DGS) oder Bereitschaft zum Erwerb
  • Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland
  • Mobilitätsbereitschaft (PKW Führerschein Klasse B)
  • Leistungsbereitschaft und Stressresilienz
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit Eigeninitiative sowie Flexibilität und Verantwortungsbereitschaft

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Deutscher Gehörlosen-Sportverband e.V.
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